本报讯 (刘 斌)“元月4日，星期日，陪同县森林防火督导组，对原毛里岗片、寺坪片开展森林防火和资源管护巡查检查；对例会中安排的所包村分散供养五保户监护责任落实情况进行核查，并督促常路村签订2015年监护责任书”。这是丹凤县寺坪镇一干部2015年工作笔记中的一篇工作日志。
　　据了解，2015年伊始，寺坪镇为全体干部职工统一订购了笔记本。笔记本分为工作日志和工作笔记两部分，工作日志对每天所干工作进行记录、总结；工作笔记是党委、政府对工作进行安排的记录和对工作的反思、想法。每周例会前，所有干部的笔记本都会交给值班领导，值班领导根据考勤记录填写本周出勤情况，经值班领导签字后，再统一交给镇主要领导审查签字。最后，将审查结果在周例会上进行通报。
　　“起初觉得麻烦，不习惯，几天后觉得是一个很好的做法，是对工作的一个总结、反思，也是一个谋划、督促。”该镇一干部这样评价。“从这些细节入手，培养干部的担当精神，转变工作作风，促进工作落实。”寺坪镇党委负责人介绍说，“通过督促日志记录，并将其形成制度，解决个别干部上班一坐一整天，下乡跟着跑一趟，不想工作、不会工作，混日子的工作状态。”去年以来，寺坪镇始终将干部作风转变作为一项重要内容来抓，将路线教育整改落实中的好经验、好做法形成制度，长期坚持。目前已形成严格考勤、“走读”报备、工作日志、领导干部去向公示、便民服务大厅坐班、定期走村入户走访座谈、包抓村周二服务日等10余项制度。