商南干部承诺“契约化”
文章字数:474
本报讯(孙传卿柯遵印)“这样的会议严肃认真,让我们村两委班子成员都感到身上有压力,责任重大。群众对我们有怨言,说明我们还有很多工作没有做细做好,我代表村两委班子在这里表个态,用工作实绩让群众心服口服,也让群众的生活更有甜头和奔头。”日前,商南县金丝峡镇太子坪村党支部书记段来林在支部书记述职大会上郑重承诺。
今年以来,商南各镇(办)党委组织所辖村(社区)党支部书记开展述职评议考核,坚持“对上负责”与“对下负责”相结合,推行承诺“契约化”管理,进一步增强村(社区)党支部书记抓党建、促发展、强服务的意识和理念。全县124个村(社区)按照“持续、提升、统筹、落实”的总要求,持续一个态势、提升两个水平、统筹三个关系、落实四项责任,实行领办项目和项目管理制,上下联动定课题、凝心聚力解难题。通过此次活动,全县各村(社区)党组织根据问题做好责任分解、提出具体整改措施、明确整改时限、狠抓整改落实。基层党委书记点评的问题及整改措施要在支部党员干部大会上通报,下一年度的述职会上通报整改落实情况。评议结果与年度党建工作考核、奖惩评优挂钩,让党建工作成为“硬杠杠”、述职评议成为“硬规矩”。
今年以来,商南各镇(办)党委组织所辖村(社区)党支部书记开展述职评议考核,坚持“对上负责”与“对下负责”相结合,推行承诺“契约化”管理,进一步增强村(社区)党支部书记抓党建、促发展、强服务的意识和理念。全县124个村(社区)按照“持续、提升、统筹、落实”的总要求,持续一个态势、提升两个水平、统筹三个关系、落实四项责任,实行领办项目和项目管理制,上下联动定课题、凝心聚力解难题。通过此次活动,全县各村(社区)党组织根据问题做好责任分解、提出具体整改措施、明确整改时限、狠抓整改落实。基层党委书记点评的问题及整改措施要在支部党员干部大会上通报,下一年度的述职会上通报整改落实情况。评议结果与年度党建工作考核、奖惩评优挂钩,让党建工作成为“硬杠杠”、述职评议成为“硬规矩”。