本报讯(记者 马泽平 通讯员 朱建华)近日，丹凤县秦鼎茶业有限公司生产的秦鼎翠芽、秦鼎红茶叶品牌分别获得农业部组织的中国第三届茶博会金奖，刷新了我市历届参评同时获得两项金奖的最佳纪录。
　　刚从茶博会载誉归来的公司创始人于国齐，又投入到了公司技能人才的培训中，“我获得的荣誉，得益于当地政府的大力支持，得益于茶叶技能人才的培训和提高。”于国齐深有感触地说。
　　于国齐只是丹凤县本土人才挖掘和培育中脱颖而出中的一个。近年来，该县相继涌现出了“全国劳模”张丹英、全国人大代表叶瑜、“全国青年致富带头人”王坤、“陕西省劳模”魏万林、全省农业系统“最美农业人”刘书生、省第四届十大农民女状元屈玲芳等一批优秀人才。各类人才如雨后春笋般涌出，这与丹凤县实施人才“五步法”，种好人才“责任田”密不可分。
　　今年以来，丹凤县紧紧围绕引进人才、培训人才、人才服务、人才示范、激励人才“五步法”，定方向、促规范、抓落实、予保障，种好人才工作管宏观、管政策、管协调、管服务“责任田”，开出了致富、发展之花。目前，在各类人才的支撑下，全县项目建设明显加速，工业经济快速增长，城镇面貌日新月异，旅游三产活力倍增，“三农”工作稳步发展，社会大局安定和谐，呈现出人尽其才、竞相发展的良好局面。