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发布日期:2016年11月05日 上一版  下一版
月河镇创新管理模式转作风
文章字数:448
    本报讯(魏华)镇安县月河镇今年创新管理模式,让“抓党建转作风促脱贫”工作成效显著。
    为了进一步抓好党建,转变作风,月河镇强化财务、带值班、学习、会议、镇村干部、公务用车、机关内务和廉政灶等八项管理制度,实行干部出差派差、公务用车派车、廉政灶接待派餐、干部请假审批和办公用品采购审批等五类签单,并由督导检查工作小组统一管理和党建、脱贫等六条工作线,每月下旬到各村巡查,邀请退休老干部座谈、进村入户听群众意见,干部评议、群众评价等方式,检查各项工作落实情况。据了解,实行新的管理模式后,全镇干部作风进一步好转,勤政务实干部增多,各项工作稳步推进。截至10月中旬,民事代办1746件,上门服务3321场次;充分利用“三带四联”脱贫攻坚的政策优势,引进企业13家,发展合作社43个、养殖大户14家、种植大户46家,林果、烤烟、茶叶、中药材等成为主导脱贫产业;建设集中移民搬迁小区3个、房子406套,集中分散并用,安置搬迁群众745户。针对艰巨的国网镇安抽水蓄能电站和G345国道等重大项目的“一迁两征”任务,能够做到快速推进、平安稳定、干群拥护。