本报讯(余海龙)近日，商南县针对党建工作“八类人员”[县直党委(党组)书记、党总支(支部)书记，镇办党(工)委书记、专职副书记、挂职副书记、组织委员，村(社区)支部书记、驻村(社区)第一书记]主责主业意识不强、党务工作虚化弱化的问题，积极创新举措，通过强化学习、落实责任、严格考核等措施，打出加强党建“八类人员”管理组合拳。
    为了切实管理好党建“八类人员”，该县结合“两学一做”学习教育，要求党建“八类人员”在系统自学《党章》《党规》、习近平总书记“七一讲话”、十八届六中全会精神等内容的基础上，坚持问题导向，适时调整学习计划，切实增强学习效果。制定党建“八类人员”考试培训制度，细化党建“八类人员”培训考试任务，切实增强他们的主责主业意识和纪律意识。