本报讯(刘卫锋)今年以来，洛南县强化组织领导，出台政策措施，加大宣传引导，全方位、多渠道为贫困劳动力提供就业信息和就业途径，扶贫就业工作取得了积极成效。截至目前，全县7600余名贫困劳动力实现转移就业，首批30余名贫困劳动力已赴江宁务工，开展贫困劳动力技能培训284人，安排贫困劳动力从事农村环境保洁员832人，投入就业扶贫资金530余万元。
　　提高政治定力，全力投入扶贫。把就业扶贫作为最大的政治责任和全局中心工作，严格按照各级脱贫攻坚和就业扶贫的部署要求，立足全县脱贫攻坚大局，以提升贫困劳动力就业创业能力、帮助贫困劳动力实现稳定就业为首要任务，结合就业创业扶贫脱贫一批实施意见，切实履行职责，助推脱贫目标早日实现。
　　强化组织领导，夯实工作责任。围绕就业扶贫目标任务，成立就业扶贫领导小组，设立办公室，进一步明确目标任务和工作职责，将以转移就业、技能培训等为重点的就业扶贫“六大工程”细化分解到部门到人员，把劳务输出、建设就业基地等“七个一批”就业脱贫路径作为促进贫困劳动力就业创业扶贫的主要抓手，对标推进，确保有就业意愿的贫困家庭实现就业。
　　开展技能培训，拓宽就业渠道。结合建档立卡实际，灵活开展各类技能培训，千方百计提高农村贫困劳动力就业技能和创业能力，充分发挥民间手工艺制作协会和妇女创业协会的传帮带作用，积极落实培训补贴及相关扶持政策，努力拓宽就地就近转移就业渠道和途径，助推就业脱贫。加强对口协作，促进转移就业。紧抓宁洛对口扶贫协作机遇，全面加强江宁洛南两地磋商沟通，结合用工需求，实施订单培训，建立长效劳务输出机制，动员组织更多的优秀贫困劳动力源源不断地赴江宁务工。
　　加大政策扶持，实现稳定就业。按照新一轮就业创业扶贫有关政策，持续加大就业扶贫资金投入和创业就业担保贷款，确保更多的资金用于就业扶贫。同时加强特设就业扶贫公益性岗位开发力度，加大政策宣传，制定出台管理和考核办法，从贫困户中安排农村环境整治保洁员和选配村级信息员，促进更多的贫困人员实现稳定就业。