床头的闹钟指向22时39分，忙碌了一天的山阳县监察局局长李峰依旧在他的微信工作交流群工作着：“全县扶贫领域腐败问题专项整治工作会议召开后，发改局、扶贫局等单位第一时间部署落实并上报了工作进展情况，你们辛苦了！没有动起来的单位要高度重视，迅速开展工作！”他的信息刚一发出，县养老经办处纪检组长查张记等多名基层纪检干部便秒复：“收到，按要求办理。”
　　在人们的印象里，纪检监察工作严肃刻板而神秘，微信朋友圈生活气息浓郁而又时髦开放，这两个差异巨大的个体根本不可能发生交集。然而，年届不惑的山阳县监察局局长李峰，却从及时掌握纪检监察干部思想、工作动态，推动执纪监督问责职能发挥和转变工作作风的角度出发，以群主的身份，打造了一个由125名纪检监察干部组成的微信工作交流群，在里面随时发布党风廉政建设的通知要求，收集工作进展汇报，交流成果和经验。
　　微信工作交流群建成后，山阳县纪委监察局的领导根据各自分工适时发声，在群里安排工作、推荐优秀文章、分享典型案例和工作经验。全县党风廉政建设许多原本需要开会、打电话、发文件落实和推动的工作，如今快捷简便的从微信工作交流群发布出去，很快就得到落实和结果回复。群主李峰每天都及时对微信群中上报的图片文字等佐证工作的信息进行点评，一些工作迟缓、动作滞后的单位会感受到真实的压力，立即迎头赶上，大家以此相互学习借鉴对方的工作经验，达到提高工作效率和减少文山会海的良好效果。
　　同时，这个纪检监察微信工作交流群还加强日常管理，确保工作安全有效。一次，一名县直部门纪检组长在群里推送了一条有关脱贫攻坚的负面消息，被群主要求立即撤回言论、公开道歉，并受到严肃批评。还有人将自己的朋友同学往群里拉，均被拒绝和批评：“纪委监察局的工作群必须体现忠诚、干净、担当的纪检监察精神，不能什么人都能进来！在群里也不能什么话都乱说！”一天夜里已近子时，山阳县委常委、县纪委书记刘申海在郑重思考了三天之后，才在群里推荐了一篇题为“警钟！多名纪检监察干部接受公款宴请被处理”的文章，很快大家就踊跃回应：“已经学习，引以为戒，绝不触碰纪律红线！”