本报讯(苏峰)今年以来，洛南县景村镇健全接访机制，狠抓“三级联动机制”落实，积极兑现奖惩，逐级夯实信访工作责任，确保矛盾快速化解。目前全镇排查调处化解纠纷58起，因信访不力免职村干部4人。
　　景村镇下辖25个村、4.4万人，镇上地处城郊结合部，十多年前因城镇拆迁、宅基纠纷、产业发展、重大项目建设等遗留问题化解不彻底，信访积案较多。面对这一严峻形势，镇上抽调7名最“硬”干部成立信访接待、信访调处、信访督办3个小组，每天安排一名科级领导坐班，使群众信访诉求有地方，初信初访有人管，快速调处不拖延。将全镇25个村划分为五个管理区，实行网格化管理，每周将信访维稳工作汇报研究，落实专人办结，坚持做到小纠纷村组调处不过夜，一般纠纷村干部调处不出村，较大纠纷镇村组“三级联动”调处化解不出镇。每月召开信访维稳工作点评会，对先进单位和个人通报表彰，对后进单位责任人点名批评，每季度打分排名，并将其作为奖励惩处问责的重要依据。实行镇、村、组三级干部同奖同罚制度，通过激励鼓励，充分调动镇、村、组干部抓好信访维稳工作积极性。
　　2017年，全镇投入信访维稳工作经费22万元，共接访253人次，排查调处化解纠纷58起，办理网诉信访件76件，化解十多年前信访积案6起，约谈问责责任干部16人次，因信访不力免职村干部4人。