2017年，全市纪律审查立案人数首次突破1500件次，立案、结案和党政纪处分同比增长48.8%、38.6%、36.5%，反腐败工作核心指标呈现“三连升”。在全省第三季度追赶超越党风廉政建设考核中，一举冲刺到第3名。这是市委抓全面从严治党的最好“成绩单”，是商洛纪检监察工作史上从未有过的“收获季”，更是纪检监察工作“五个五”长效机制焕发出的新活力。
　 问题倒逼构筑“五个五”长效机制新格局
　　从党风廉政建设“两个责任”，到全面从严治党主体责任；从中央八项规定，到持之以恒纠“四风”；从落实“两为主”，到“两个全覆盖”。党的十八大以来，以习近平为核心的党中央不断深化对管党治党规律的认识，提出了一系列新思想新任务新要求，为深入推进全面从严治党指明了方向，提供了遵循。
　　“我们基层工作任务繁重，既要贯彻落实中央的精神和省市的要求，又要做好实实在在的监督执纪问责工作，有很多时候真是老虎吃天，不知从何下口。”一些基层的纪检干部时常向我们诉苦。
　　问题就是前进的方向。基于对全面从严治党新形势、新任务、新要求的认识和思考，新一届市纪委常委会在总结提升以往成功经验的基础上，在市第四次党代会上确定了“一三五七”的工作思路，在市纪委四届二次全会上提出了建立健全“责任落实、正风肃纪、执纪审查、巡察工作、队伍建设”5个长效机制的25个方面制度，将其作为我市纪检监察工作的基本遵循和制度规范，推进标本兼治，强化监督执纪问责，推动全面从严治党不断向纵深发展。
　　在全会讨论时，纪委委员认为，“五个五”长效机制理清了纪检监察工作的脉络，抓住了解决问题的“关键”，找准了推进工作的“穴位”，为各级纪检监察机关履行监督责任找到了抓手，提供了遵循，推动形成全面从严治党的制度化和具体化。
　 积极探索催生“五个五”长效机制新蓝图
　　制度框架建立了，如何丰富内容载体，强化工作支撑，不断增强党风廉政建设的实效性？新一届市纪委班子发扬实事求是和开拓创新的优良作风，走出机关、深入基层，调研座谈、总结完善，一套集实际、实用、实效于一体的纪检监察工作“商洛模式”日臻完善。
　　5月，市纪委书记、副书记分赴7县区就建立“五个五”长效机制专题调研。每到一处，他们都要与基层纪检干部亲切交谈，了解工作中面临的困难、存在的问题，互相交流工作的心得、学习的体会。通过深入的座谈和调研，大家的认识更加统一，方向更加明确，路径更加清晰。在此基础上，各县区纪委积极开展试点，使“五个五”长效机制从理论走向实践，在商洛这片沃土中生根发芽。
　　7月初，市纪委在深入调研的基础上，组织召开7县区纪委书记和部分派驻机构纪检组长座谈会，探讨工作想法，交流工作心得，分析存在问题。 
　　8月下旬，市纪委在总结、提炼各县区实践经验的基础上，制定出台《关于加强纪检监察工作“五个五”长效机制建设的意见》，对长效机制建设的指导思想、基本原则、主要内容、重点任务进行明确，为县(区)和基层纪检监察组织抓好落实提供了依据和遵循。
　　9月底，全市纪检监察“五个五”长效机制建设现场观摩推进会在镇安县召开，镇办、部门、县纪检机关，所到之处，看到的是丰富的工作载体，规范的工作流程和坚实的工作支撑。镇安县回龙镇纪委书记张亚莉在向与会同志介绍时说：“我是纪检监察队伍的一名新兵，是‘五个五’长效机制让我很快掌握了纪检监察工作的内容和方法，使我在平凡的岗位上赢得了组织的信任和群众的支持”。
　　在当天的总结讲话中，市委副书记张岗岭强调，“全市各级纪检监察机关要锐意创新，着力推进纪检监察工作‘五个五’长效机制常态化。”市委常委、市纪委书记牛克俭明确要求，“健全‘五个五’长效机制，必须在探索中推进、在实践中深化”。
　 上下同心共绘“五个五”长效机制新篇章
　　“五个五”长效机制不是“绣花枕”，更不是“政绩牌”，“做就要做实，打就要打响”。这既是市纪委常委班子的共同认识，更是全市纪检监察机关的殷切期盼。针对每一级纪检监察组织不同的工作对象、工作重点、职责要求等，商洛市纪委坚持在实践中总结、在总结中实践，先后提出了一系列推进落实的思路和举措，创出了一条“上下衔接、内外融合”的新路子。
　　——“把握规律性、提高实效性”。坚持将制度建设与实际工作同频共振，以工作实践检验和支撑机制建设，用制度建设提升党风廉政建设和反腐败工作实效。
　　——“在坚持中深化、在深化中坚持”。按照“第一年抓探索，第二年抓健全，第三年抓完善，第四、五年抓规范提升”的总体要求，对以往成熟的做法、经验要坚持，更要与时俱进的深化延伸，对于不实际、不实用、无实效的制度，要及时修订完善。
　　——“节点控制要统一，过程管理闯特色”。“5个”长效机制和“25项”制度内容设置要严格控制，保证全市“要求一致”“上下统一”，具体落实措施和工作内容可结合实际、大胆探索，积极创新、务求实效。
　　——“系统化思维，螺旋式提升”。以市纪委印发《关于加强纪检监察工作“五个五”长效机制建设的意见》为遵循，不断强化制度支撑和工作支撑，着力打造系统化思维、规范化运作、螺旋式提升的纪检监察工作新格局。
　　创新的力度有多大，取得的成绩就有多优。在各级各部门的大力支持下，七县区纪委积极探索、大胆实践，一批经过实践检验行之有效的工作内容和推进模式，使“五个五”长效机制真正落地生根、开花结果。镇安县创新的“5×5”机制框架，进一步丰富了长效机制的内涵和外延;洛南县探索的“四个一”工作法，为落实长效机制明确了“任务表”和“路线图”；商州区推行的“五位一体”，使长效机制做有目标、抓有载体、考有依据，实现了工作落实的可查可评可考。商丹园区、市财政局、市城管局等派驻机构结合实际，科学谋划，统筹推进。“五个五”长效机制的内在活力日益焕发，不敢腐的目标初步实现，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤坝正在构筑，风清气正的商洛政治新生态已经形成并巩固发展。(商纪宣)