本报讯(张力)近日，山阳县纪委监委严格按照作风问题排查整改工作要求，及时召开动员会，制定排查整改方案，组织开展自查自排、民主评议、组织提醒、征求意见、社会监督，认真对照四个方面16个问题，查准查实查透问题，列出问题清单，完善整改台账，明确任务、责任、标准和时限，扎实开展问题排查整改。
　　全面排查不遗漏。按照排查整改工作方案要求，县纪委监委机关分别以室部为单位开展了干部作风整顿工作座谈会，深入查找机关干部在政治纪律、担当负责、工作状态、纪律作风等方面存在的突出问题。全面、准确地查找问题，切实提高干部作风大整顿活动质量，县纪委监委机关还设立了举报箱，自觉接受干部群众的监督。
　　狠抓落实不懈怠。针对排查出来的问题，县纪委监委制定了作风整改方案，建立了问题台账，实行时间倒排、任务倒逼、销号管理。同时，明确各室部负责人是机关作风整改工作的第一责任人，要提高政治站位，切实把干部作风问题排查整改工作作为一项政治任务，认真对照下阶段整改台账细化的任务要求，亲自抓、总负责，确保各项任务按照时间节点全部整改到位。
　　严肃问责不松劲。县纪委组织部牵头，成立了专项督查组，对各室部干部作风整顿工作开展情况以及机关内部考勤、请销假、公车管理、会务接待等制度执行情况全程监督检查，对发现的庸懒散慢虚等不作为慢作为进行严肃问责，对发现的执纪违纪、以权谋私、以案谋私、跑风漏气的乱作为一律从严处理。
　　从严管理不放松。坚持治标与治本和集中整治与制度建设相结合，在全面自查整改的基础上，县纪委监委结合市县要求，进一步修订完善《机关内部考核办法》等规章制度，建立健全内控管理制度。同时，把握运用好“三项机制”，能者上、庸者下、劣者汰，充分调动干部干事创业的积极性，推动纪检监察干部队伍建设。