在商州区东环路，有一家修脚店，由清一色40岁左右的大姐组成，她们中有陪读妈妈，也有刚刚摘帽的贫困户。
　　她们每天的工作，就是为顾客泡脚、修脚，解决脚部顽疾，大姐们用真诚的服务和朴实的家常话，赢得了顾客的赞许。
　　修脚店的负责人吴小红，也是一位来自农村的陪读妈妈，2011年8月，她返乡创业，在商州开了一家修脚店，至今已经快十年了。现在，她的店面已经从之前40多平方米的修脚小店，发展成为集按摩、刮痧、拔罐、采耳等多种项目的健康养生服务大店。她让来自农村的姐妹们不仅掌握了一项技能，又通过努力得到顾客的认可，从刚来城市时的拘谨、自卑到现在的大方、自信，她和姐妹们用劳动实现了自我的价值。
　　为孩子回乡陪读
　　吴小红今年46岁，商州区北宽坪镇羊奶沟村人。初中毕业那年，15岁的她因为年龄太小，打工没人要，就在商州职中学习裁剪，完成学业后到河北、北京一带的服装厂打工。吴小红说：“在石家庄打工时工资不高，一个月最低时只有300块钱，直到后来时间久了，拿到1000多块钱。随后的几年在北京的服装厂，工资由2000多块慢慢涨到6000多块。工资高的时候特别辛苦，大夏天做羽绒服，一天500多件的量，整个人被埋在羽绒服堆里干活，下班后全身都是湿漉漉的。”
　　打工期间，吴小红与一个同乡小伙结婚，相继生下了一个女儿和一个儿子。女儿本来留在老家由公婆照顾，但两位老人身体都不好，吴小红就产生了回商洛照顾孩子和老人的想法。2010年，在外漂泊了多年的吴小红让丈夫继续在外打工，自己一个人回到了商洛，让孩子们在城区上学，把公婆也带到城里照顾。一家人虽然住在租来的房子里，但加入陪读妈妈行列的吴小红觉得，能和家人天天在一起就很满足。
　　性格开朗的吴小红闲不下来，回来后一心想着怎么挣钱补贴家用，但一直不知道该做什么。“当时好多人给我建议，既然学过裁剪，就开一家服装店。我考察了一段时间，感觉咱们这里的服装生意不是很理想，加上干裁剪的时间很长了，自己也不想再和以前一样大部分时间和机器打交道。后来跑过超市等几个行业，工资都是一两千块钱，感觉太低养不了家。一个亲戚建议我去一家修脚店看看，刚听到给人修脚时，心里还有些排斥，但去看了以后，发现店里人挺多的，正好人家招人，我没犹豫，第二天就去了。”吴小红说。
　　滴水之恩涌泉相报
　　吴小红在修脚店一干就是7个月。因为勤快、不怕吃苦，吴小红很快就掌握了修脚技艺，热情开朗的她也得到了客人的认可，每月工资2700多元钱，是店里6个人中最高的。
　　每天早上9点上班，晚上11点半下班。修一个顾客的脚，需要40多分钟，感觉累了就靠在沙发上休息一会儿，她的顾客一天到晚都不断。
　　吴小红说，当时工资是底薪加提成，服务客人越多工资越高，自己为了帮丈夫减轻负担，干起活也不觉得辛苦。她的顾客特别多，很多老顾客一定要她给修脚。“当时住在桂圆小区的一对阿姨和叔叔，每次去都点名要我给洗脚。一天阿姨问我，有没有想自己开一个店？因为阿姨感觉老板不在时，店里的事情都是我在管。我当时说有，他们老两口就说，不管我开店走到哪里，他们都会到我店里去洗脚。”因为顾客的鼓励，吴小红决定去西安总公司看一下，做加盟自己创业。
　　她的想法和家里人沟通后，得到了丈夫和公婆的支持。经过多次考察和培训后，2011年8月，吴小红拿出全部积蓄，与闺蜜一起投资20多万元合伙经营的修脚店正式开业了。为了感恩当时那对老人对自己的鼓励，吴小红决定每年的店庆早上8点到12点，连续7天时间免费给60岁以上的老人洗脚、修脚。吴小红说：“只要老人们拿身份证证明年龄够60岁，就免费，每次店庆来的老人都非常多，有些6点半就在门口排队等候。虽然每次店庆都特别忙，但姐妹们觉得只要能让老人们修完脚走路舒服，大家就很乐意为他们服务。”这样的服务活动，吴小红一直坚持了5年时间，直到店面搬迁。
　　创业初期备尝艰辛
　　刚开店时，吴小红每天早上6点钟准时起床，为孩子和老人做早饭、送孩子上学，然后匆忙赶到店里开门营业。她和闺蜜服务完修脚的客人，还要轮流给店里购买食材，因为当时店里的员工都是从农村来城市打工的妇女，也有老家北宽坪镇的陪读妈妈，为了方便大家，店里统一提供食宿。
　　吴晓红说：“当时开店几乎是我所有的积蓄，所以压力很大，每天都紧绷着神经，和陀螺一样地忙。好在闺蜜一直和我很默契，每天我们俩都坚持到晚上服务完最后一个客人才关门，最迟的时候到一两点。因为我们开的是新店，不想流失任何一位顾客，晚上10点到了下班时间，我们让员工们先走，我和闺蜜一起给后来的顾客都修完才回家。为了让陪读的姐妹们安心工作，在工作时间上我尽量照顾她们，有事随时可以请假，我自己多修几个顾客，累点也没事，因为我能理解陪读的她们。”
　　既要照顾家里又要顾及店里，吴小红觉得她已经成了一个十足的女汉子。“当时租的宿舍在6楼，每次给店里买菜，都是几十斤的整袋，找车拉到楼下后，要么我一个人往上扛，要么和闺蜜一起抬。体力活我都不怕，最怕的是晚上遇到醉酒的顾客，既不能拒绝给他们修脚，又怕修脚的时候因为他们的不配合，发生划破脚皮的意外。还有顾客因为醉酒在店里呕吐，或者闹腾。由于店里都是女的，每次遇到这样的顾客，我们不想让家人担心，只能自己解决，也打110报过警。虽然有过放弃的念头，但想想自己没有文化，不吃苦又能干什么，至少现在开店的收入可以让家人有更好的生活，我只有默默告诉自己要坚强。”吴小红笑着感慨道。
　　一个人再启程
　　修脚店经营5年后，由于房屋回收，吴小红和闺蜜不得不关门停业。停业的两个多月里，吴小红每每遇到店里办卡的顾客，都觉得很愧疚，辜负了顾客对自己的信任。“当时自己也想了好多，因为顾客办的治疗卡都在我那儿押着，不开店对不起顾客，所以我就在家里人的支持下，一个人投资了20万元重新开店。店里有6名员工，3个是贫困户，另外3个是陪读妈妈，其中还有在老店里一直跟过来的员工。”吴小红说。
　　新店刚开的前两年，对吴小红来说异常艰难。当年11月，新店刚刚开起来，一直帮自己照顾孩子的婆婆突然生病，在唐都医院治疗20多天，花费14万元左右，虽然保住了性命，但是老人却落下了半身不遂的后遗症。次年，在西安读高三的女儿因为长期饮食不规律，胃穿孔做手术，吴小红赶到医院照顾女儿时满心愧疚。当时在城区购买的新房子正在装修中，吴小红又背负起30多万元的外债。但这一切都没有打垮她，吴小红说：“我很感谢店里的这些姐妹们，我忙着去医院照顾家人的时候，是她们各人独当一面，像亲人一样帮我在店里经营生意。3年时间里，我和老公一起努力，还清了全部债务，一家人也住进了属于自己的房子里。最难过的是2019年，一向身体硬朗的公公突发心脏病离世，让我觉得更加亏欠家人。”
　　在修脚店里，顾客赵大爷一边泡脚一边告诉记者：“这些闺女修地都挺好的，把脚上的肉刺给我修好了，走起路都不疼了。我每个月都来修脚，这些娃陪我这84岁的老头说说话，不光脚舒服了，心里也舒坦。”听着大爷的称赞，旁边正在按摩的王芳玲女士也说：“我58岁了，在这儿都泡了四五年了，这儿服务态度好，对顾客也热情。我在这儿不仅修脚，还刮痧、拔罐，我们十多个姐妹经常来。”
　　如今，吴小红的修脚店有3600多名固定会员，每天还有不少流动顾客，消费六七年以上的顾客也不在少数。每天下午6点以后，店里就会忙碌起来，直到深夜。
　　劳动没有贵贱之分
　　开店近10年来，吴小红前前后后带动了10多个北宽坪镇的陪读妈妈和贫困户就业。这些妈妈在城区既能给孩子做饭照顾生活，还能学一门技艺上班挣钱，通过劳动得到顾客的认可和夸奖，使她们不再因为没有文化而自卑。
　　吴小红说：“在打工人的概念中，凡是劳动所得的都没有高贵低贱之分。修脚这个行业，在商洛有些人可能会有一种偏见，认为我们特别的低贱。但在大城市里，这是一个大健康行业，也是一种养生的习惯，已经融入日常生活中。常听到有人说，我们这一行都是弱势群体才会干的活，但是我不这样认为。看着这些和我一样从农村出来的陪读姐妹们，从刚到店里时的不敢说话到现在主动和顾客拉家常，每个人都自信满满，我就很有成就感，没有文化不代表我们就是弱势群体。”吴小红理解从农村到城市来陪孩子上学的妈妈们，能让孩子回来吃上一口热饭、安心学习将来不吃没有文化的亏是她们最大的心愿，所以她把每个来店里上班的员工都当成是自己的姐妹，在上班之余给她们充足的时间去照顾家人。
　　在店里上班的王改英说：“我家是北宽坪镇的，今年2月才脱贫，我来这里上班已经3年了。我租的房子离店里很近，一边上班一边照看孩子。我喜欢上班，和顾客聊天挺开心的，有时候给顾客治甲沟炎，把指甲从肉里提出来，顾客不疼了直夸奖我，让我觉得很有成就感。平时家里有事或者开家长会，随时请假都可以去，这些事小红姐从来没有扣过我们的工资。”刚说完，店里的黄玉芳又抢着说：“我是金陵寺镇人，也在这3年了，专门陪孩子读书。因为没文化，加上年纪也大，原来我只能在饭馆里打杂，现在我在这附近住，一边上班一边给孩子做饭。一天十几个顾客也辛苦，但比饭馆轻松一些，顾客还总是夸奖我们，感觉自己能得到别人的肯定很快乐，这里是我打工时间最长的一个店。”
　　因为吴小红的努力，员工找到了自信，也改变了对自己的认识。北宽坪镇政府了解到她的情况后，镇长主动联系，要给店里挂上扶贫就业基地的牌子，让镇上更多的妇女来学技术就业。吴小红说：“因为自己文化水平有限，上报的材料到现在都没有写好，所以一直没有挂牌，这件事也成了自己的一块心病。”
　　现在的吴小红，女儿上了大学，儿子读小学四年级，老公在家附近工作，婆婆也在自己身边，一直被她悉心照顾着，一家人其乐融融，生意越来越红火。
　　对未来，吴小红有自己的打算：“以后想把目前这个店面再扩大一些，再招一些家乡的姐妹或者陪读的妈妈。不管陪读妈妈也好，贫困户也好，既然现在的一切都是大家支持的结果，我就努力多带动一些姐妹，一起来学技术致富。如果有可能，再发展几个店，从服务上和装修上再提升一下，发展成股份制公司化管理，把姐妹们的工龄和劳动业绩都变成股份参与到经营里面，让店真正成为她们自己的家。”
　　吴小红表示，自己还有很多东西需要学习，不管是技术的提升还是服务项目的增加，以及带动乡村妇女就业，都需要各方面的知识累积，需要不断地提高自己的能力。要走的路还很长，还有很多苦要尝，但她始终相信自己能给孩子做好榜样，能给姐妹们带来新的生活方向。