本报讯 7月27日，市委政研室召开全体干部职工会议，传达学习全市“提士气强担当建机制促发展”作风建设大会精神，安排部署作风建设工作。
　　会议要求，要坚持学用结合，与履职结合，开展大学习、大调研、大落实，以作风建设的实际成效推动各方面工作取得新进展。全面领会会议精神，认真学习市委《关于开展“提士气强担当建机制促发展”作风建设的意见》精神，高度重视作风建设工作，研究制定符合本单位实际的实施方案;统筹做好当前工作，高度重视疫情防控工作，持续抓好党史学习教育，扎实搞好调查研究，稳步推进深化改革，协同做好社区帮扶工作，以实实在在的工作成果检验作风建设的实际成效;不断强化作风纪律，时刻绷紧作风纪律这根弦，把精力集中在想干事上，把本领体现在能干事上，把目标锁定在干成事上，争做有情怀、会思考、想干事、肯吃苦的好干部，以优良的作风促政风带民风，努力营造拼抢争创、担当有为的浓厚氛围。
　　7月28日，市档案馆召开全体干部职工大会，传达学习全市“提士气强担当建机制促发展”作风建设大会精神。
　　会议要求，要按照市委提出的六个方面重点问题和“一转三提一争”的目标要求，落实“学、整、改、建”四项重点措施，认真查摆，剖析问题。要对照《意见》开展六个方面的对照检查，刀刃向内，刮骨疗毒，切实检查自己作风方面存在的问题，列出清单，逐一整改；通过对作风问题的整改，助推各项工作任务的落实和工作质量的提升，以优异业绩检验作风建设整治的成效。要全面梳理和完善各项管理制度，强化制度执行，严格问责问效，建立起用制度管人管事的刚性约束机制；要认真做好疫情防控常态化各项措施的落实，确保万无一失。认真落实市纪委关于汛期作风纪律的要求，建立健全单位内部防汛、定期检查登记、值班带班等制度，严格执行档案安全管理措施，确保汛期档案安全。
　　7月27日，市残联召开全体干部职工会议，传达学习全市“提士气强担当建机制促发展”作风建设会议精神，安排部署作风建设工作。
　　会议要求，全体干部职工要针对作风建设存在的故步自封、因循守旧，责任缺失、不敢担当，标准不高、粗放草率，执行不力、松垮散漫，能力不足、不会干事，缺乏敬畏、为政不廉等六个方面突出问题，结合工作和个人实际，深查细照、精准把脉，找准作风建设的靶心。要切实以市委第十三轮巡察“回头看”为契机，全面深入“查”，坚持自查、评查、排查一体推进，建立发现问题、解决问题的长效机制。要全力以赴“改”，找准问题、真改彻改，筑牢纪律作风建设根基，大力弘扬“勤快严实精细廉”的工作作风，真正在推进各项残疾人工作上刀下见菜，在提高效能上真抓实干。要结合残联实际，精心制定残联系统作风建设工作实施方案，始终保持高度敬畏、高度自觉，统筹推进疫情防控、党史学习教育、市委巡察“回头看”及惠残民生项目落实等工作，以作风建设为突破口打开工作新局面，持续推动全市残疾人工作高质量发展。
　　(任拉利 崔伟峰 杨丽媛 熊一磊)