进入新年，一些单位都认真写了上一年的工作总结，并围绕新年工作的目标、任务，提出新打算或长远工作规划。事实证明，总结好上一年的工作成绩与经验，找准以往工作中存在的问题，克服困难并解决这些问题，对单位出色完成新年工作任务，实现新年奋斗目标，都有不可估量的作用。
　　可反观一些单位的年终工作总结，大多都用大量的文字夸大了工作做法与成效，总结存在问题与不足时，多以“职工工作纪律有待加强、单位生态环境有待提高”之类等三言两语，一笔带过。
　　形成这一问题的症结，是一些人的功利思想严重，他们总是把一分的成绩总结出两分来；把存在的问题，尽量避重就轻一笔带过。说到底这些问题里面或多或少有他们的影子，他们才不敢面对，更不敢向问题开刀。长此以往，使工作总结中存在的都是老问题，一成不变。
　　纵观共产党的百年发展史不难看出，之所以能够不断地发展壮大，最根本的原因是以人民为中心，一切以服务人民为宗旨。特别是老一辈共产党领导人都敢于面对问题，敢于向不正之风亮剑。这从建党之初，特别是长征时期可以看出，如果不是实事求是地找准当时面临的重重困难，并认真寻求解决这些困难的办法，革命不可能成功。共产党更不可能从弱小走向强大，从平凡走向伟大。
　　要解决工作和工作总结中存在的这些老问题并不难，责任人要负起责任，要有大局观念，能听进群众的呼声，能抛弃个人的“小九九”，个人工作作风硬了，自己身正了，歪风就没有生存空间，就能带动单位职工工作作风好转，单位生态环境等一系列问题，也就不用“有待提高”一说，更不会成为老问题。
　　看来，细品工作总结中的问题与不足，与总结工作成效、经验一样重要，万不可顾此失彼。 (方由朝)