我市开展“百日提升”“百日督帮”行动
文章字数:1225
本报讯 (记者 李小龙)近期,市委、市政府决定在全市集中开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“百日提升”行动和“百日督帮”行动,进一步提升巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作水平,确保高质量完成年度目标任务。
“百日提升”行动坚持目标导向、问题导向、结果导向,聚焦责任落实、政策落实、工作落实,紧盯年度重点工作任务,将集中开展“两不愁三保障”和饮水安全保障、防止返贫动态监测和帮扶、产业帮扶、脱贫人口稳岗就业、资金项目和扶贫资产管理、苏陕协作和易地搬迁后续扶持、驻村帮扶和定点帮扶、挂牌督办县和重点帮扶县、乡村建设、乡村治理等10项提升行动,尽锐出战、攻坚克难,强化措施、查缺补短,严督实导、注重成效,全力推动巩固衔接各项工作提质量、上水平,坚决守牢不发生规模性返贫致贫底线,确保在国家和省级考核评估中取得优异成绩。
为确保“百日提升”行动取得实效,我市同步实施巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“百日督帮”行动。“百日督帮”行动由市级领导带队,紧扣“守底线、抓发展、促振兴”主线,聚焦“百日提升”行动十大重点任务,对标对表年度工作重点和政策要求,坚持督查检查和指导帮助相结合、问题导向和结果导向相结合、全面检查和突出重点相结合、工作统筹和基层减负相结合,主要督帮负责“百日提升”行动的市级牵头部门和重点责任部门组织领导与方案制定、政策完善与指导帮扶、工作推动与措施落实情况,深入实地督帮县区责任、政策、工作落实,采取座谈交流、入户走访、项目核查等多种形式,发现问题、解决问题,传导压力、补齐短板,促进年度任务全面完成,提升工作质量,提高群众满意度。
行动方案要求,各县区及市级相关部门要高度重视,切实把“百日提升”行动和“百日督帮”行动作为推动当前巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重要抓手和关键举措,充分发挥市县区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接领导小组牵头抓总作用,市级部门要承担主管责任,县镇村要扛起主体责任,主要负责同志作为第一责任人,要靠前指挥,统筹力量,精心部署,强力推进。各行业部门要尽职尽责,按照责任清单和任务清单,持续抓好指导督促和具体工作落实,定期通报工作进度和问题。
行动方案要求,要切实转变作风,大力弘扬“勤快严实精细廉”作风,推行专班工作法、一线工作法、典型引路工作法,问题要找准、措施要有效,切实推进责任落实、政策落实、工作落实,坚决杜绝形式主义、官僚主义。要建立行业指导机制,各相关行业部门要强化对县区开展“百日提升”行动的指导,及时发现并帮助县区解决工作推进中的问题,确保取得实效。要建立定期报告机制,坚持“进展情况每周报、全面工作按月报、问题建议随时报”,强化信息沟通,及时掌握情况,加强跟踪指导。要建立责任追究机制,对年度工作出现严重问题的县区和相关部门要倒查责任,严肃追责问责。要坚持“开门促提升”,积极回应群众关切,营造群众参与、群众监督、群众评判、群众受益的良好氛围,切实提高群众满意度。
“百日提升”行动坚持目标导向、问题导向、结果导向,聚焦责任落实、政策落实、工作落实,紧盯年度重点工作任务,将集中开展“两不愁三保障”和饮水安全保障、防止返贫动态监测和帮扶、产业帮扶、脱贫人口稳岗就业、资金项目和扶贫资产管理、苏陕协作和易地搬迁后续扶持、驻村帮扶和定点帮扶、挂牌督办县和重点帮扶县、乡村建设、乡村治理等10项提升行动,尽锐出战、攻坚克难,强化措施、查缺补短,严督实导、注重成效,全力推动巩固衔接各项工作提质量、上水平,坚决守牢不发生规模性返贫致贫底线,确保在国家和省级考核评估中取得优异成绩。
为确保“百日提升”行动取得实效,我市同步实施巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“百日督帮”行动。“百日督帮”行动由市级领导带队,紧扣“守底线、抓发展、促振兴”主线,聚焦“百日提升”行动十大重点任务,对标对表年度工作重点和政策要求,坚持督查检查和指导帮助相结合、问题导向和结果导向相结合、全面检查和突出重点相结合、工作统筹和基层减负相结合,主要督帮负责“百日提升”行动的市级牵头部门和重点责任部门组织领导与方案制定、政策完善与指导帮扶、工作推动与措施落实情况,深入实地督帮县区责任、政策、工作落实,采取座谈交流、入户走访、项目核查等多种形式,发现问题、解决问题,传导压力、补齐短板,促进年度任务全面完成,提升工作质量,提高群众满意度。
行动方案要求,各县区及市级相关部门要高度重视,切实把“百日提升”行动和“百日督帮”行动作为推动当前巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重要抓手和关键举措,充分发挥市县区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接领导小组牵头抓总作用,市级部门要承担主管责任,县镇村要扛起主体责任,主要负责同志作为第一责任人,要靠前指挥,统筹力量,精心部署,强力推进。各行业部门要尽职尽责,按照责任清单和任务清单,持续抓好指导督促和具体工作落实,定期通报工作进度和问题。
行动方案要求,要切实转变作风,大力弘扬“勤快严实精细廉”作风,推行专班工作法、一线工作法、典型引路工作法,问题要找准、措施要有效,切实推进责任落实、政策落实、工作落实,坚决杜绝形式主义、官僚主义。要建立行业指导机制,各相关行业部门要强化对县区开展“百日提升”行动的指导,及时发现并帮助县区解决工作推进中的问题,确保取得实效。要建立定期报告机制,坚持“进展情况每周报、全面工作按月报、问题建议随时报”,强化信息沟通,及时掌握情况,加强跟踪指导。要建立责任追究机制,对年度工作出现严重问题的县区和相关部门要倒查责任,严肃追责问责。要坚持“开门促提升”,积极回应群众关切,营造群众参与、群众监督、群众评判、群众受益的良好氛围,切实提高群众满意度。