锤炼优良作风 激发奋进动能
文章字数：2221
本报通讯员 孙 文 雷发翔
专项治理、“五个到一线”“八条措施”“九条制度”，一个个关键词见证着商州区作风建设工作的坚实足迹。
去年以来，商州区以作风建设专项行动为契机，认真贯彻落实省委、市委作风建设工作要求，立足起步争先，聚焦重点任务，自觉把作风建设与中心工作整体谋划、一体推进，用好作风开创高质量发展新局面。
一体部署强推进 凝心铸魂增自觉
省委十四届二次全会和市委五届二次全会召开后，商州区委对标省市全会精神，紧扣目标要求、突出“三个坚持”，推动作风建设专项行动高点起步、快速推进。坚持抓早动快强部署，召开区委十九届三次全体会议，制定《关于贯彻落实市委五届二次全会精神开展作风建设专项行动推进清廉商州建设实施方案》，细化三大类18项具体任务，对全区作风建设作出专题安排部署。坚持专班专责推进，组建工作专班，召开“一办三组”相关会议8次，印发《作风建设专项行动工作任务清单》，确保各级各部门学有内容、做有目标、改有重点、干有方向，迅速掀起作风建设热潮。坚持学思践悟提认识，开设“作风建设专项行动”和“学思践悟二十大 擎旗奋进再出发”专栏，刊载各类消息210多篇，推送解读文章240多篇，印发作风建设专项行动工作简报46期，多形式、全方位宣传党的二十大精神，引导党员干部聚焦习近平总书记提出的“五个牢牢把握”用劲发力，在学思践悟中加强干部作风培养锤炼。
健全机制强督导 持续跟踪保实效
商州区坚持全面检查和突出重点相结合，建立“部署、协调、督办、整改、问责、总结”闭环管理机制，完善各级各类制度16个，新增制度机制17个，切实将行之有效的实践成果上升为制度遵循，促使好作风化风成俗、成为习惯，为作风建设提供坚强制度保证。聚焦疫情防控、项目建设、乡村振兴、秦岭山水乡村建设等重点工作开展全覆盖督导检查，召开督导工作汇报会3次，印发督查通报3期，对41名区级领导、13名部门负责人进行大会问效，持续传导压力，保持高压态势。出台“百日提升”一线驻村帮扶《九条制度》，抽调40名区级领导、100名部门业务骨干组建“百日督帮”行动督帮组，实现区级部门及镇办督帮全覆盖，查找问题192个，已全部整改到位，提升巩固了脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作质量。
严管厚爱明导向 激励约束育新风
商州区坚持以激励为抓手，以惩戒为保障，出台《商州区领导干部政治素质考察实施办法（试行）》，把严选人用人关口，有效防止带病提拔、带病晋升。向省市推荐作风建设先进个人8人、先进集体4个，树立正面典型12人，选派584名干部到交通卡口、封控区、集中隔离点等疫情防控一线磨砺锻炼，70多名新提拔干部到重大斗争一线实践锻炼，增长才干、提升能力。提拔重用疫情防控一线干部116人、乡村振兴一线干部30人、项目建设一线干部13人，晋升职级（等级）689人次，56名实绩突出的干部当选省市“两代一委”，干事创业活力有效激发。严格执行《商州区提醒、函询和诫勉区管领导干部操作办法》，对28名区管干部实施了提醒谈话处理，承办、督办、转办信访案件21件，通报作风不严不实案例5起，追责问责18人，进一步营造了风清气正的政治生态。
帮办实事到一线 真情服务解民忧
民生无小事，枝叶总关情。商州区坚持把解决群众急难愁盼问题作为作风建设根本落脚点，把群众的“满意度”作为衡量作风建设的“标准尺”，紧紧抓住群众最关心最直接最现实的利益问题，以作风建设促为民办事。扎实开展“五个到一线”活动，34名区级领导、55名区级部门主要负责人、36名镇办党政主要负责人深入128个村（社区）驻村座谈116次，查看项目80多个，协调解决问题48个，74名科级领导和80名业务骨干联系包抓项目170个，深入重点项目一线400多人次，为企业解决移动信号、争取资金、征地拆迁等实际困难78个，帮助企业办理立项、用地、环评、建设等各类审批手续170多件。240名村党支部书记包抓产业279个，争取项目242个，资金8929万元。1032名农村党员致富带头人领办专业合作社、发展产业377个，实现稳定就业4499人，全区248支工作队争取项目资金2411万元，为民办实事1840件。聚焦养老社保、就业创业、健康医疗、社会救助等方面，推出一批利民惠民措施，完成医疗投资1000多万元，建成标准化卫生室23个，兑付被征地农民缴费补贴和养老生活补贴6246人602.04万元，开发各类公益性岗位安置脱贫劳动力10711人，群众满意度持续提升。
专项治理提效能 优化环境促发展
全区上下牢固树立“抓作风就是抓发展”的观念，围绕“五区”建设目标，聚焦机关效能、基层负担、营商环境、重点民生、乡村振兴等五大领域开展专项治理，用好作风开创全区高质量发展新局面。开展民生资金大排查、乱象问题大整治、执纪执法大检查、幸福指数大提升“四大行动”，排查11个领域突出问题211个，整改完成206个，接受群众信访举报630件，完善各项制度机制58个。出台区级领导带头转作风抓发展保稳定《八条措施》，落实落细《商州区建设营商环境最优区四十条措施》，围绕五大产业集群和12条产业链，不断延链补链强链，岭南佳泰、绿色农产品深加工产业园、抽水蓄能电站等50个产业链项目落户商州，陕投100兆瓦光伏、国飞无人机等招商项目有序推进，三一绿色建材、LED半导体封装及应用等项目建成投产。“22℃商洛·中国康养之都”推介签约大会上，商州区共签约项目6个，总投资134.7亿元，引资116.7亿元，在全市重点项目观摩考评中荣获第二名。
作风建设永远在路上。下一步，商州区将把2023年作为作风建设提升年，深化作风建设专项行动，实施干部能力作风大提升，巩固发展人心思进、人心思干的良好态势，为推动商州经济社会高质量发展提供坚强作风保障。
专项治理、“五个到一线”“八条措施”“九条制度”，一个个关键词见证着商州区作风建设工作的坚实足迹。
去年以来，商州区以作风建设专项行动为契机，认真贯彻落实省委、市委作风建设工作要求，立足起步争先，聚焦重点任务，自觉把作风建设与中心工作整体谋划、一体推进，用好作风开创高质量发展新局面。
一体部署强推进 凝心铸魂增自觉
省委十四届二次全会和市委五届二次全会召开后，商州区委对标省市全会精神，紧扣目标要求、突出“三个坚持”，推动作风建设专项行动高点起步、快速推进。坚持抓早动快强部署，召开区委十九届三次全体会议，制定《关于贯彻落实市委五届二次全会精神开展作风建设专项行动推进清廉商州建设实施方案》，细化三大类18项具体任务，对全区作风建设作出专题安排部署。坚持专班专责推进，组建工作专班，召开“一办三组”相关会议8次，印发《作风建设专项行动工作任务清单》，确保各级各部门学有内容、做有目标、改有重点、干有方向，迅速掀起作风建设热潮。坚持学思践悟提认识，开设“作风建设专项行动”和“学思践悟二十大 擎旗奋进再出发”专栏，刊载各类消息210多篇，推送解读文章240多篇，印发作风建设专项行动工作简报46期，多形式、全方位宣传党的二十大精神，引导党员干部聚焦习近平总书记提出的“五个牢牢把握”用劲发力，在学思践悟中加强干部作风培养锤炼。
健全机制强督导 持续跟踪保实效
商州区坚持全面检查和突出重点相结合，建立“部署、协调、督办、整改、问责、总结”闭环管理机制，完善各级各类制度16个，新增制度机制17个，切实将行之有效的实践成果上升为制度遵循，促使好作风化风成俗、成为习惯，为作风建设提供坚强制度保证。聚焦疫情防控、项目建设、乡村振兴、秦岭山水乡村建设等重点工作开展全覆盖督导检查，召开督导工作汇报会3次，印发督查通报3期，对41名区级领导、13名部门负责人进行大会问效，持续传导压力，保持高压态势。出台“百日提升”一线驻村帮扶《九条制度》，抽调40名区级领导、100名部门业务骨干组建“百日督帮”行动督帮组，实现区级部门及镇办督帮全覆盖，查找问题192个，已全部整改到位，提升巩固了脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作质量。
严管厚爱明导向 激励约束育新风
商州区坚持以激励为抓手，以惩戒为保障，出台《商州区领导干部政治素质考察实施办法（试行）》，把严选人用人关口，有效防止带病提拔、带病晋升。向省市推荐作风建设先进个人8人、先进集体4个，树立正面典型12人，选派584名干部到交通卡口、封控区、集中隔离点等疫情防控一线磨砺锻炼，70多名新提拔干部到重大斗争一线实践锻炼，增长才干、提升能力。提拔重用疫情防控一线干部116人、乡村振兴一线干部30人、项目建设一线干部13人，晋升职级（等级）689人次，56名实绩突出的干部当选省市“两代一委”，干事创业活力有效激发。严格执行《商州区提醒、函询和诫勉区管领导干部操作办法》，对28名区管干部实施了提醒谈话处理，承办、督办、转办信访案件21件，通报作风不严不实案例5起，追责问责18人，进一步营造了风清气正的政治生态。
帮办实事到一线 真情服务解民忧
民生无小事，枝叶总关情。商州区坚持把解决群众急难愁盼问题作为作风建设根本落脚点，把群众的“满意度”作为衡量作风建设的“标准尺”，紧紧抓住群众最关心最直接最现实的利益问题，以作风建设促为民办事。扎实开展“五个到一线”活动，34名区级领导、55名区级部门主要负责人、36名镇办党政主要负责人深入128个村（社区）驻村座谈116次，查看项目80多个，协调解决问题48个，74名科级领导和80名业务骨干联系包抓项目170个，深入重点项目一线400多人次，为企业解决移动信号、争取资金、征地拆迁等实际困难78个，帮助企业办理立项、用地、环评、建设等各类审批手续170多件。240名村党支部书记包抓产业279个，争取项目242个，资金8929万元。1032名农村党员致富带头人领办专业合作社、发展产业377个，实现稳定就业4499人，全区248支工作队争取项目资金2411万元，为民办实事1840件。聚焦养老社保、就业创业、健康医疗、社会救助等方面，推出一批利民惠民措施，完成医疗投资1000多万元，建成标准化卫生室23个，兑付被征地农民缴费补贴和养老生活补贴6246人602.04万元，开发各类公益性岗位安置脱贫劳动力10711人，群众满意度持续提升。
专项治理提效能 优化环境促发展
全区上下牢固树立“抓作风就是抓发展”的观念，围绕“五区”建设目标，聚焦机关效能、基层负担、营商环境、重点民生、乡村振兴等五大领域开展专项治理，用好作风开创全区高质量发展新局面。开展民生资金大排查、乱象问题大整治、执纪执法大检查、幸福指数大提升“四大行动”，排查11个领域突出问题211个，整改完成206个，接受群众信访举报630件，完善各项制度机制58个。出台区级领导带头转作风抓发展保稳定《八条措施》，落实落细《商州区建设营商环境最优区四十条措施》，围绕五大产业集群和12条产业链，不断延链补链强链，岭南佳泰、绿色农产品深加工产业园、抽水蓄能电站等50个产业链项目落户商州，陕投100兆瓦光伏、国飞无人机等招商项目有序推进，三一绿色建材、LED半导体封装及应用等项目建成投产。“22℃商洛·中国康养之都”推介签约大会上，商州区共签约项目6个，总投资134.7亿元，引资116.7亿元，在全市重点项目观摩考评中荣获第二名。
作风建设永远在路上。下一步，商州区将把2023年作为作风建设提升年，深化作风建设专项行动，实施干部能力作风大提升，巩固发展人心思进、人心思干的良好态势，为推动商州经济社会高质量发展提供坚强作风保障。