本报讯 （通讯员 吴小淘）今年以来，商洛高新区全面动员、精心组织、主动作为，深入开展“三个年”活动，在项目建设上出实招、营商环境上争一流、干部作风上求实效，努力开创高质量发展新局面。
　　商洛高新区建立县级领导、部门主要负责人包抓项目工作责任制和项目建设考核办法，定期通报进展；加快项目建设进度，在建的比亚迪汽车零部件产业园二期、国蜂蜜水产业园等项目进展顺利；聚焦“3+N”产业集群，重点围绕产业发展方向，谋划包装了一批新项目。加强全区招商引资力量，成立8个招商小分队，聘任10名招商大使和9名招商顾问，制定招商引资项目建设管理办法和优惠政策；点对点与比亚迪、保力新等企业招商对接，开展各类招商对接32场次，签约项目6个，实现招商到位资金8.82亿元。召开项目建设征地拆迁、资金保障、遗留问题解决现场会、办公会65次；为企业申报陕南发展专项资金项目12个、津陕资金项目2个，申报2023年地方政府专项债券项目2个；完成投资8.9亿元。
　　商洛高新区成立营商环境领域问题专项治理工作专班，出台优化营商环境若干措施，在园区推行服务企业“十个马上”措施，全力打造“服务理念最新、办事效率最高、保障政策最活、创业生态最好”的营商环境最优区。建立了常态化政企对接工作制度，召开园区重点企业座谈会，举行营商环境“晚餐会”“午餐会”“早餐会”16场次；开展“问发展、问需求、问建议、问想法”的“四问”大走访活动，促进项目审批提速、企业服务提质、政务服务提标；开展“向上拜访、同级走访、企业随访”的“三访”活动，广泛听取各方面意见建议，集各层级智慧和力量为园区发展把脉。新增“审批、代办、帮办”事项，争取为高新区新下放40多项审批事项，今年以来，为企业办理审批事项20项、服务事项154项。
　　商洛高新区扎实开展“五个到一线”活动，把“进企业、进车间、进班组、进项目、进支部”等“五进”作为工作抓手，让干部真的放下架子、扑下身子，深入一线，狠抓落实。今年以来，县级领导开展纾难解困等“五个到一线”活动30多次，各部门开展“五个到一线”活动140多次，积极深入企业帮助解决实际困难。举办“高新大讲堂”讲座3期，邀请专家学者、专业人员和业务骨干进行授课，增强干部职工了解形势、把握政策、拓阔视野、素质提升的能力。创新开展“五抓五树五强”活动，建立健全大学习、大调研、大招商、大创业的工作体制机制；创新开展“日纪实周调度月总结年考核”活动，带动大家超前思维、系统谋划、精细管理、提升水平。今年以来，管委会班子成员和各部门负责同志到一线解难题32项。