“组团式”帮扶助力 丹凤教育提质增效
文章字数:824
本报讯 (通讯员 全江红 周 琦 刘海波)截至2023年12月31日,丹凤县借力组团式教育帮扶契机,组织13所校园与南京市雨花台区学校结对,选派9名教师赴南京学习培训半年,组织13所校园长到南京参观学习。近年来,丹凤县充分发挥帮扶团队人才资源优势,打造人才培育平台,全面推进东西部协作向纵深发展。
丹凤县积极推进学校党组织领导的校长负责制,先后组织召开专题工作会议4次、“组团式”帮扶工作座谈会3次。丹凤中学成立教育“组团式”帮扶工作站、学生生涯规划中心、心理健康中心、家庭教育指导中心等“一站四中心”,开展“心理健康教育百人百场专题活动”。职教中心引进南京先进职业教育理念,聚焦产教研校外实习,充分发挥学生主人翁作用,开展班级轮流值周活动,锻炼学生参与校园管理能力,通过座谈、问卷调查等形式,出台优化学校管理制度7个。
帮扶团队积极发挥帮带作用,与被帮扶学校共建教学团队10个、名师工作室2个,建立联合教研平台9个、师傅带徒弟19对,组建开发24个学科类校本课程和32个活动课程。利用帮扶学校线上优质教育资源,丹凤中学与雨花台中学开展“雨丹携手,同课异构,联合教研”课堂研讨活动,县职教中心与中华中等专业学校围绕“教学诊断改进”“教学常规管理”开展结对研修活动,让教学互动千里连线,足不出户感受名师课堂。
丹凤中学先后选派20多名优秀中青年教师赴南京、渭南跟岗交流,率先加入“1+8县中帮扶共同体”并积极参与各项活动,暑假组织41名骨干教师到南京参加新课程新高考培训。职教中心先后选派25名中层干部及专业课教师赴南京职业名校跟岗学习,组织200多名学生到企业顶岗实习,开展地方服务35次2000多人次。引进“苏陕协作”项目资金120万元,用于智慧校园建设,引进南京慈善协会资金50万元,用于家庭困难学生资助。
县上落实好帮扶教师探亲、休假、体检等待遇政策,县级领导定期与帮扶团队座谈、开展调研,对帮扶教师给予生活和工作上的最大照顾,丰富帮扶教师生活,增强帮扶教师的归属感,为帮扶人才扎根丹凤、安心工作提供良好环境。
丹凤县积极推进学校党组织领导的校长负责制,先后组织召开专题工作会议4次、“组团式”帮扶工作座谈会3次。丹凤中学成立教育“组团式”帮扶工作站、学生生涯规划中心、心理健康中心、家庭教育指导中心等“一站四中心”,开展“心理健康教育百人百场专题活动”。职教中心引进南京先进职业教育理念,聚焦产教研校外实习,充分发挥学生主人翁作用,开展班级轮流值周活动,锻炼学生参与校园管理能力,通过座谈、问卷调查等形式,出台优化学校管理制度7个。
帮扶团队积极发挥帮带作用,与被帮扶学校共建教学团队10个、名师工作室2个,建立联合教研平台9个、师傅带徒弟19对,组建开发24个学科类校本课程和32个活动课程。利用帮扶学校线上优质教育资源,丹凤中学与雨花台中学开展“雨丹携手,同课异构,联合教研”课堂研讨活动,县职教中心与中华中等专业学校围绕“教学诊断改进”“教学常规管理”开展结对研修活动,让教学互动千里连线,足不出户感受名师课堂。
丹凤中学先后选派20多名优秀中青年教师赴南京、渭南跟岗交流,率先加入“1+8县中帮扶共同体”并积极参与各项活动,暑假组织41名骨干教师到南京参加新课程新高考培训。职教中心先后选派25名中层干部及专业课教师赴南京职业名校跟岗学习,组织200多名学生到企业顶岗实习,开展地方服务35次2000多人次。引进“苏陕协作”项目资金120万元,用于智慧校园建设,引进南京慈善协会资金50万元,用于家庭困难学生资助。
县上落实好帮扶教师探亲、休假、体检等待遇政策,县级领导定期与帮扶团队座谈、开展调研,对帮扶教师给予生活和工作上的最大照顾,丰富帮扶教师生活,增强帮扶教师的归属感,为帮扶人才扎根丹凤、安心工作提供良好环境。