本报讯 （通讯员 蔡铭 刘莹）近年来，为充分发挥乡土人才各有所长、身处基层、贴近群众的先天优势，山阳县城关街道注重发挥乡土人才在乡村振兴中示范带动作用，用心下好“清”“准”“显”三步棋，持续引领乡土人才“破茧”成长，全力打造乡村振兴人才“新引擎”。
　　山阳县城关街道重点对各类“土专家”“田秀才”进行详细摸底调查，建立核桃、水杂果、生猪养殖等农业产业相关的120多名乡土人才信息库和3个农业人才示范基地；利用“主题党日+”活动、固定远程教育日等形式，组织乡土人才中的一些致富能人宣传、推介致富经验和技能，通过看典型、学经验、找不足，激发党员干部和农民群众学科技、用科技的积极性。
　　城关街道做到人才培养“准”，邀请县林业局、农科教中心等部门专家授课，举办9期种植养殖培训班，培训农村实用人才7200多人次；积极为返乡大学生、退伍军人和公益性岗位人员提供良好平台，选派其中18名同志为村（社区）农技指导员、政策宣传员，聘请县林业站党支部书记王锋为核桃专业合作社技术总监、县恒瑞肉制品有限公司总经理鲁保存为生猪养殖专业合作社技术顾问。
　　同时，城关街道依托乡土人才群众基础强、人脉好、素质高、掌握技术快的优势，在乡土人才中培树出生猪养猪能人叶铁栓、食用菌种植能手雷榜拴和中药材种植大户王团结等30多个先进典型；延伸推行“双诺双践双评”工作机制，乡土人才承诺为帮扶脱贫户找准致富门路、解决致富困难，当好致富“领头羊”，联系脱贫户承诺不等不靠、自力更生，主动抓好产业发展，实现稳定增收致富。