本报讯(程刚詹绪敏)洛南县围绕从严治党、依规治党主线，切实夯实两个责任，聚焦重点领域和“四风”问题，加大执纪问责力度，提升教育监督实效，持续发力抓干部作风，全县党风廉政建设和反腐败斗争取得阶段性成果。
　　洛南县拔高标准，扩面延伸，在全县扎实开展“红星闪闪标杆化、责任问效常态化、社会管理精细化”新一轮作风建设“三大活动年”，正反向发力、打组合拳强化作风建设，打响了作风建设“持久战”。从4月份起，该县在县、镇、村三级全面推行干部民情日记、挂牌上岗、岗位去向公示、信访当日接待和群众办事干部代办“五项制度”，从日常工作规范干部行为，力推干部作风转变，目前已实现县镇村三级全覆盖。
　　该县聚焦矿产资源、土地出让、房产开发、工程建设等重点领域，紧盯农村基层干部在土地征用、惠农政策落实、“三资”管理使用等方面损害群众利益的突出问题，增设纪检监察三室，调整办案协作区，实行镇纪委区域巡查新机制，对案源线索统一管理，有效强化办案安全。同时发挥反腐败协调小组的作用，加强与执法执纪机关的协调联动，整合各类办案资源，强化对反腐败工作的领导，持续形成高压震慑态势。一季度，全县共立案调查13件，给予纪律处分13人。
　　县上采取“党委抓总、纪委负责、三级联动、三线检查”的工作思路，构建监督检查长效机制。县级领导重点抓好联系和分管范围内的县直各部门两个责任落实日常巡查。镇领导按照镇办案协作区区域划分，由县纪委常委负责，协作区内镇纪委书记参与，巡回协作区之间检查作风建设和两个责任落实。县纪委成立5个由县纪委机关室主任为组长、纪检组长任成员的检查组，划定检查范围，建立长效机制，开展经常性监督检查。一季度共发出通报3份，通报问题19个22人。