奏响新时代脱贫攻坚乐章
文章字数:4008
省纪委书记贺荣来丹调研深度贫困地区脱贫攻坚工作。
全市脱贫攻坚现场会在丹凤召开
武关民乐“百万袋百万袋”食用菌基地
拍摄了微电影《段家湾的笑声段家湾的笑声》
创新推出漫解脱贫攻坚连环画
供销华茂产业扶贫饲料生产基地
回眸2017,丹凤县始终坚持以脱贫攻坚总揽经济社会发展全局,紧盯年度脱贫目标任务,按照“12886”脱贫工作思路,积极实施精准脱贫攻坚战“八项行动”,夯各方之责、聚万众之志、下“绣花”功夫、发精准之力,纵深推进减贫脱贫,整合涉农资金1.2亿元,1871户易地搬迁贫困户住上新房,医疗救助8856人次1510.76万元,劳务输出、就近就业、公益性岗位就业2160人,2.79万贫困人口在产业链上实现增收,3500余名贫困群众通过“三变”改革成为股东,农民人均纯收入9116元,同比增长9.8%,实现2182户8807人稳定脱贫,贫困发生率由26.62%降到22.48%,圆满完成了年度目标任务。
“七位一体”“六个同责”
责任链条完整构建
丹凤县创新推行脱贫攻坚战区指挥体系,县委书记担任总督察、县四套班子主要领导分片担任战区督察,及时实地督察和协调解决问题;坚持实行县级领导包抓贫困村全覆盖、“县镇党政一把手”遍访贫困村和每周“集中帮扶日”活动制度,构建起了县委、县政府统一领导、县级领导牵头推进、县直部门驻村包抓、镇村组织实施、驻村工作队扎根扶贫、包扶干部倾力帮扶、贫困群众发挥主体作用的“七位一体”帮扶制度,全面推行党政同责、县级领导与包抓镇办及村(社区)同责、县“八办两组”在负责工作上与问题镇办同责、督查人员与被督查单位同责、镇办主要负责人和辖区村(社区)问题同责、驻村工作队员和第一书记与村(社区)干部及镇办包村干部同责的“六个同责”责任制度,形成了上下联动、合力攻坚的工作格局。
“四种模式”
产业示范带动成效显著
大力推行“三联三带三创”产业脱贫路径,重点发展“核桃、肉鸡、中药材、食用菌、乡村旅游”五大主导产业,突出抓好“茶叶、魔芋、葡萄、光伏农业、电子商务”五大特色和新兴业态,精心布局“蟒岭山区菌业产业园、流岭山区药业产业园、国道沿线旅游产业园”三大园区,实施产业项目203个,新发展龙头企业10个,县级园区12个,毛驴、中蜂养殖、双孢菇种植等产业不断发展壮大,初步形成了“一业一龙头、一镇一园区、一村一项目、一户一措施”的产业扶贫格局,探索形成了壮大龙头、链接基地、带动农户的龙头企业引领型的“华茂模式”;“三变”推动、三产融合、景村共建的现代产业园承载型的“棣花模式”;财政补助、土地入股、联股联营的合作组织联盟型的“万湾模式”;支部引领、股份合作、共赢分红的集体经济带动型的“毛坪模式”等一批可复制、可推广的产业发展模式,被省委《调查参阅》刊发推广。“华茂模式”得到国务院扶贫办充分肯定,六盘山片区政协精准扶贫交流推进会、全省产业扶贫精准脱贫现场会在该县观摩,“创业担保贷款+信用村创业”扶贫模式被央视《新闻联播》报道,产业挑起了脱贫攻坚的“大梁”。
“四载四动”
村集体经济有效破题
“第四重保障”
健康扶贫水平不断提升
“四区同建”
易地扶贫搬迁有序推进
金融扶贫
资金投入做到有效保障
通过县级财政投入担保基金4300万元,设立互助担保基金1030万元,设立风险补偿基金608.42万元,丹凤县有效破解了“金融机构不愿贷不敢贷”问题。引导县农行、县农商行、县邮政储蓄银行三家银行,创新推行了“农户贷”“产业贷”“特惠贷”“互助贷”等金融扶持政策,为全县12个镇办共发放“农户贷”1967户9755.1万元,“互助贷”432户2104万元,为商於古道、兴丹扶贫公司等5家企业落实“特惠贷”资金7630万元,带动了1526户无发展能力贫困户分红脱贫。
“358”工作法
教育资助实现全程覆盖
“五个一”机制
兜底保障网络更加坚实
为织牢兜底保障这张“网”,在精准识别兜底对象,按时足额发放补助资金,全面完成“动态管理、应保尽保,按标施救、应救尽救”工作任务的基础上,丹凤县成功探索出建设“一个信息平台”,解决“要兜谁”问题;开展“一项创建”活动,解决“谁来兜”问题;推行“一厅式”办公服务,解决“如何兜”问题;做好“一个结合”文章,解决“兜得住”问题;健全一套机制,解决“兜得好”问题的“五个一、五解决”社保兜底脱贫机制,全县社保兜底人群的基本生活得到有效保障,全市行业扶贫社会保障兜底工作现场会在该县成功召开。
扶志扶智“十个一”
精神文化扶贫成效彰显
深入开展以营造一个全民参与氛围、建立一个集中帮扶制度、举办一个“农民夜校”、抓好一批文明村创建、建设一批乡风文明示范村、建立一支志愿服务队伍、开展一个主题教育实践活动、完善一个村级文化活动阵地、开展一轮宣讲培训、树立一批脱贫攻坚先进典型为主要内容的扶志扶智“十个一”活动,编印发放了《脱贫攻坚惠民政策汇编》《丹凤县脱贫攻坚农民夜校读本》等宣传资料10万余份;举办“激发内生动力·合力脱贫攻坚”主题图片巡展12场次,参观群众达3万余人次,在全县155个村(社区)成立脱贫攻坚“农民夜校”,举办夜校培训班500余期,培训贫困群众3.5万人次,营造了人人参与支持脱贫攻坚的浓厚氛围,贫困群众自立自强、勤劳致富的内生动力显著增强。《漫解脱贫攻坚》政策解读连环画被中省主流媒体刊载和报道。
关爱保障
干部活力得到充分激发
结合落实“三项机制”,丹凤县强化正向激励和反向倒逼,选配了县扶贫局正、副科级督查专员,对在基层脱贫攻坚一线表现优秀的30名干部进行提拔重用,为89个贫困村各选聘1名大学生充实基层组织力量。推行后备干部到脱贫攻坚一线挂职锻炼、脱贫攻坚绩效考评与村组干部工作报酬相挂钩等制度,制定关心关爱脱贫攻坚一线干部办法,采取为“第一书记”和驻村工作队每年各下拨1万元专用经费、给驻村干部购买人身意外保险、为驻村工作队干部和村“两委会”班子成员每年安排体检等,树立了“脱贫第一”的鲜明导向,有效激发了该县各级干部投身脱贫攻坚实践的热情。
聚集合力
社会扶贫大格局基本形成
一元复始,万象更新。2018年,丹凤县广大干部群众将以崭新的面貌、昂扬的斗志、必胜的信念和百倍的努力,尽锐出战,精准施策,奏响新时代脱贫攻坚乐章,坚决打赢打好脱贫攻坚战,与全国人民一同为全面建成小康社会而努力奋斗!